Сегодня в Беларуси не нужно стоять перед сложным выбором — родительство или карьера. Государство протягивает руку помощи семьям с детьми, чтобы можно было и малышей воспитывать, и карьеру строить.
В стране приоритет — многодетная, счастливая и здоровая семья. И на это направлены все меры, которые реализуются, в том числе финансовая поддержка. Уже 10 лет в Беларуси действует программа семейного капитала. На 1 июля 2025 года для многодетных семей открыто более 147 тысяч депозитных счетов «Семейный капитал». Одновременно подано свыше 96 тысяч заявлений на досрочное использование средств. В Кореличском районе статистика выглядит так: 278 депозитных счетов и 136 заявлений на досрочное использование, причем подавляющее большинство направляет финансы на решение квартирного вопроса.
Такая политика проводится не только на уровне целой страны, но и каждого отдельно взятого предприятия. Как правило, ощутимые меры поддержки закреплены в коллективных договорах. В нашем районе сельхозпредприятия предлагают семейные путевки в санатории с дотацией. Шефствуют над школами: делают солидные подарки учреждению образования и выплачивают стипендии отличникам.
Есть в нашей стране замечательная награда — орден Матери, который вручается женщинам за рождение и достойное воспитание пяти и более детей. В нашем районе ее удостоены 26 женщин. Не может не радовать тот факт, что большинство из них не просто мамы. Они успешно работают в самых разных сферах. Своим примером доказывают: в реальной жизни делать выбор между семьей и работой необязательно, скорее, наоборот, одно помогает другому.
В Беларуси существует достаточно широкий спектр льгот и гарантий для семей с детьми. Это все и есть реализация социально ориентированной политики нашего государства.
Сейчас рассматривается возможность сделать двухнедельный отпуск для отцов при рождении ребенка частично оплачиваемым на всех предприятиях страны. Если такой закон будет принят, то для новоиспеченной мамы присутствие мужа станет ощутимой поддержкой и радостью.
Инна ЛЕЙКО
